«Принуждение к повышению минимальной зарплаты ляжет в основном на частного работодателя.

Что касается госсектора, то наиболее актуально повышение зарплат в сфере медицины – мы видим в этом году массовое увольнение медиков как раз по причине очень низких зарплат.

При этом мы понимаем, какая нагрузка легла на медиков во время пандемии. И при этой невероятной нагрузке (я уже не говорю о рисках для здоровья), зарплаты настолько мизерные, что люди просто увольняются.

Чтобы хотя бы частично исправить эту ситуацию государство уже давно должна была бы поднять зарплаты в медицинской сфере»,